Hopi’nin yeni reklam platformu Hopi Ads, gerçek alışveriş verilerini ve yapay zekâ destekli teknolojileri çoklu kanal yönetimiyle birleştirdi.
LC Waikiki'nin müşteri içgörülerinden yapay zekâ destekli uygulamalarına, kişiselleştirme çalışmalarından ürün geliştirme süreçlerine uzanan yaklaşımını LC Waikiki Müşteri İçgörüleri ve Pazarlama İletişiminden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Sinem Akgül ile konuştuk.
Mars Wrigley Türkiye Ülke Müdürü Burak Altunçekiç ile çikolata ve şekerleme kategorisinin dönüşümünü, markanın büyüme stratejisini ve Türkiye pazarındaki fırsatları konuştuk.
Neova Sigorta CMO’su Sami Kaya, Meetup Istanbul 2026’da müşteri deneyiminde güvenin önemine dikkat çekerek kriz yönetimi, veri kullanımı ve paydaşlar arası koordinasyonun marka algısındaki rolünü değerlendirdi.
Hopi’nin gerçekleştirdiği araştırma, tüketicilerin yüzde 88’inin maaşını ilk olarak zorunlu harcamalara ayırdığını ve her dört kişiden birinin maaşını ilk haftada tükettiğini ortaya koyuyor.
The Hammers Awards'ta Sosyal Sorumluluk ve Sürdürülebilirlik Bölümü Jüri Başkanı Anadolu Sigorta Kurumsal İletişim, Sürdürülebilirlik ve Afet Yönetimi Koordinatörü Berna Semiz Ergüntan ile yapay zekânın pazarlama ekiplerinin iş yapış biçimlerine etkisini, yeni dönemde öne çıkan yetkinlikleri, yaratıcılığı besleyen kurum kültürünü ve The Hammers Awards’un Türkiye pazarlama ekosistemindeki rolünü konuştuk.
Areda Piar’ın Pazarlamasyon için gerçekleştirdiği araştırmaya göre, zenginlik ve statü algısı değişiyor; fit bir beden, iyi yaşam, stres yönetimi ve uzun ömür yeni refah göstergeleri arasında öne çıkıyor.
“Konfor alanının dışına çıkmaya cesaret etmek, kariyer yolculuğumun en belirleyici unsurlarından biri oldu.” diyen Estée Lauder Companies Türkiye Genel Müdürü Nazlı Koruyan Altıpat, kozmetik sektöründe 28 yıla uzanan kariyerinde edindiği deneyimleri, dönüm noktalarını ve onu motive eden unsurları tüm samimiyetiyle paylaştı.
Multinet Up CEO’su Ali Emre Sever ile MultiNet’in iş dünyasına sağladığı katkıları konuştuk.
TÜHİD – Türkiye Halkla İlişkiler Derneği Yönetim Kurulu Başkanı İpek Özgüden Özen: "Bugün iletişim dünyası; reklamın, pazarlama iletişiminin ve halkla ilişkiler ile iletişim yönetiminin birbirini beslediği ancak güvenin, anlamın ve kurumsal sorumluluğun daha belirleyici hale geldiği yeni bir dönemin habercisi. Halkla ilişkiler ve iletişim yönetimi bu ekosistemde, kurumların yönünü tayin eden ve tüm iletişim disiplinlerini ortak bir amaç etrafında buluşturan stratejik bir pusula olmaya devam edecek."
Boyner'in yeni pazarlama ve marka yönetimi genel müdür yardımcısı belli oldu.
Lorbi PR İletişim ve İtibar Yönetimi Ajans Başkanı Mustafa Kaya ile geride bıraktığımız yılı, 2026 yılına dair öngörülerini ve gelecek planlarını konuştuk.
Kariyer yolculuğuna aile desteğiyle başlayan Z kuşağı, şirketleri “nepo” algısını yönetecek daha objektif işe alım modelleri oluşturmaya zorluyor.
Momentum İletişim ve Paydaş İlişkileri Yönetimi Ajans Başkanı Mehmet Ali Ergün ile geride bıraktığımız yılı, 2026 yılına dair öngörülerini ve gelecek planlarını konuştuk.
İDA’nın Olağan Genel Kurulu'nda iki yıl süreyle görev yapacak olan yeni yönetim kurulu, denetim kurulu ve etik kurul üyeleri seçildi.
Bayer Tüketici Sağlığı Türkiye Ülke Müdürü Onur Yaprak’ın P&G’de başlayan kariyer yolculuğu; akademiden iş hayatına geçerken aldığı cesur kararlar, disiplinli ve hedef odaklı çalışması ile öğrenmeye duyduğu tutku ile şekillendi. Dönüm noktalarıyla dolu bu süreçte Yaprak’ın kişisel motivasyonlarınım ve ilham verici hikâyesini paylaştığı samimi sohbet sizleri bekliyor.
A Milli Basketbol Takımı’ndan Furkan Korkmaz ve A Milli Kadın Voleybol Takımı’ndan İlkin Aydın, kariyer yolculuklarını Meetup Istanbul 2025 sahnesinde paylaşacak.
Z Kuşağı, kariyer basamaklarını hızla çıkmanın yeni bir yolunu keşfetti: “tahta oturmak.” Sosyal medyada viral olan bu trend, flörtü stratejik bir ağ kurma aracına dönüştürüyor.
DeFacto'nun yeni iletişim ajansı Excel İletişim ve Algı Yönetimi oldu.
Cannes Lions yönetimi, yapay zekâ ile manipüle edilmiş görseller nedeniyle DM9’un Grand Prix’si de dahil olmak üzere birden fazla ödülünü geri aldı.
Z kuşağı, kariyer planlamasında yapay zekâya en çok güvenen nesil olarak öne çıkıyor.