Sigorta Şirketleri İçin Farkı Kurum Kültürü Yaratacak 0

PwC’nin araştırmasına göre, yüksek performans sergileyen bir kurum kültürü, “Yeni Normal” dönemde sigorta şirketlerinin rekabet gücünün artmasında kritik öneme sahip.

Sigorta 2020: Değerlerden değer yaratmak (Insurance 2020: Unleashing the value from values) isimli PwC’nin hazırladığı raporda, başa çıkılması gereken çok fazla ekonomik, yapısal ve piyasa kaynaklı zorluk varken, sigorta şirketleri için kurumsal kültürün bazen akla sonradan gelen bir unsur olduğu belirtiliyor. Dönüşüm gerektiren çeşitli konuları etkin bir şekilde hayata geçirmek için, kültür açısından da benzer bir değişikliğe gidilmesi gerekiyor.

İş dünyasındaki yeni bakış açısına göre rekabette fark yaratan öncelikli unsur olarak hızlı, yenilikçi, risk odaklı ve müşteri merkezli bir kültür karşımıza çıkıyor. Değişimi harekete geçirmek ve gerçek değeri yaratmak amacıyla sigorta şirketlerinin hizmet sundukları müşterilerini ve faaliyet gösterdikleri ortamı iyi anlamalılar. Ayrıca, birçok düzenleyici kurum sigortalılara daha çok risk farkındalığı kazandırmak ve daha sıkı güvenlik önemleri getirmek istedikleri için bugünkü ajandalarının en başına kurum kültürünü koymuş durumdalar.

PwC Türkiye Sigorta Sektörü Lideri Talar Gül rapor sonuçlarını şöyle değerlendirdi:

“Dünya genelinde insanların daha uzun yaşaması ve korunması gereken varlıkların artması nedeniyle artık sigorta şirketlerinin önünde daha büyük bir pazar bulunmakta. Şirketlerin söz konusu dönüşümü yakalayabilmeleri halinde daha parlak bir ticari geleceğe erişme imkânları var. Sonsuz bir değişimin hâkim olduğu bu dönemde kurum kültürü, sigorta şirketlerinin en önemli değeri veya en büyük düşmanı olabilir. Sigorta şirketleri kurum kültürlerini aktif olarak yürüterek bu durumu rekabet avantajına dönüştürebilirler.”

Rapora göre; pek çok sigorta şirketi kültürlerini yeni pazar koşullarına göre yeniden şekillendirmenin yollarını ararken, birçoğu da kişilerin davranış ve karar veriş şekilleri nedeniyle stratejik amaçlarını gerçek değişikliklere dönüştüremiyor. Rapor, iletişim ve eğitimin tek başına değişikliklerin yönetimi için yeterli olmadığını ortaya koyuyor.

Bu nedenle kurumların çalışanlarının en etkili alışkanlıklarını ve rutinlerini (“önemli anlar”) belirleyip bunları aktif bir biçimde şekillendirmeleri gerekiyor. Rapora göre, bu konuda başarıya ulaşılmasında ise yüksek performans gösteren kurum kültürlerine ait beş altın kural geçerli:

  • Amacınızın, vizyonunuzun ve değerlerinizin net, somut ve eyleme geçirilebilir olduğundan emin olun
  • Önemli anları belirleyin ve bu anlara odaklanın
  • Aktif liderlik ve örnek teşkil eden üst düzey yönetimin varlığını sağlayın
  • Yüksek performans gösteren kültürlerin tüm unsurlarının bir araya getirilmesi için aktif destek ve yatırım sağlandığından emin olun
  • Ölçün, geribildirim alın ve değiştirin
Türkiye ve Dünya ekonomisinin nabzını tutan her konuya duyarlı bir ekonomist.

Bir Cevap Yazın

‘Nike By You’ Lab: Tasarlayın, 90 Dakikada Ayağınıza Giyin 0

Alışverişte zor karar verenlerden misiniz? Birçok seçenek arasında hala kendinize uygun bir çift ayakkabıyı bulamadınız mı? Neden mağaza gezerken saatlerce uğraşasınız ki? Spor denilince akla gelen ilk markalardan olan Nike, size kendi ayakkabılarınızı tasarlama imkanı veriyor.

Ee bunu birçok marka artık  kendi websitesi üzerinden sağlıyor diyebilirsiniz, haklısınız da. Ancak Nike, tasarım laboratuvarı “Nike by You” ile kendinize özel tasarladığınız ayakkabıyı 90 dakika içinde ayağınıza giyme imkanı sağlıyor.

Geleceğin alışveriş deneyimi, alışverişte kişiselleştirme gibi kavramlar hayatımızda sıklıkla var olmaya başlamışken gelin size geleceğin alışveriş deneyimi tam olarak nasıl oluyormuş gösterelim.

New York’un Soho semtinde bulunan tasarım laboratuvarı, gelecekte tasarım ayakkabımeselesinin nasıl kökten değişime uğrayacağının işaretini bugünden veriyor.

Marka tarafından Nike Maker’s Experience ismi verilen bu olay, geleneksel ayakkabı üretimine dijital tasarım dokunuşu katmak olarak açıklanıyor.

Nike tarafından, Maker’s Experience için özel üretilen Nike Presto X ayakkabı üzerine bir kısmı Nike tarafından sağlanan ya da o anda karar verdiğiniz tasarımlar, sizin tercihleriniz doğrultusunda ayakkabı üzerine desen olarak işleniyor. Öyle ki hangi desenin nerede durabileceğine siz karar veriyorsunuz.

Değişimi gerçek zamanlı yakalayan Nike By You teknolojisi, müşterilere ayakkabının ayakta nasıl duracağını da gösteriyor. Tüm süreçler tamamlandığında ayakkabının üretimi bir saatten daha az bir sürede bitiriliyor.

Kendi sporcuları ile yaşadıkları tasarım deneyimini müşterileri ile de yaşamak isteyen Nike, kendi hikayelerini anlatan ayakkabıları seven sporcuların yaşadığı bu hissi, müşterilerine de yaşatmak istemiş. Bu nedenle bir çok farklı hikayeyi ayakkabılarında anlatmak için bu etkinliği planlamışlar.

Sizce de geleceğin alışveriş deneyimi tam olarak bu değil mi?

 

 

Facebook’ta Özgeçmişiniz İle İş Bulma Özelliği Geliyor 0

Facebook 2 milyar kullanıcısına öyle özellikler sunuyor ki artık yeni gelen güncellemelerle beraber diğer uygulamaları pek kullanmayacağız gibi görünüyor. Geçtiğimiz günlerde Facebook üzerinden yemek siparişi verebilme özelliğini duymuştuk. Şimdi ise Facebook’ta, LinkedIn gibi özgeçmiş oluşturabileceksiniz ve iş başvurusunda bulunabileceksiniz.

Bilindiği üzere Facebook’ta birçok iş arama/bulma bazlı sayfalar bulunuyor. İşte Facebook’un bu özelliği mesleki ve eğitimsel geçmişinizi daha ayrıntılı bir şekilde sunmanıza ve oradan iş başvurusunda bulunmanıza olanak tanıyor. Ayrıca aldığınız eğitimleri, sertifikaları, kursları ve yetenekleri profilinizde kaydedip görüntüleyebileceksiniz.

ABD’deki bazı kullanıcılar yalnızca deneme sürümünü kullanabildiler. Türkiye’de ise şu an bu bilgileri profilimizde görmek mümkün olmayacak. Ancak LinkedIn’nın kullanım sıklığından dolayı Facebook’un bu uygulamasının büyük kitlelere ulaşma ihtimali yüksek gibi görünüyor. Eğer beklenen ilgi görülürse bu uygulamanın yakında Türkiye’de de kullanılmaya başladığını görebiliriz.

Bir Facebook sözcüsü ilk olarak The Next Web’e yaptığı açıklamada bu özelliği duyurmuştu. “Facebook’ta her zaman yeni ürün ve hizmetler üretip test ediyoruz, şu anda insanların ve işletmelerin Facebook’ta iş bulmalarına yardımcı olacak özgeçmiş özelliğini test ediyoruz.”

GELİŞMELERİ
KAÇIRMAYIN!
Haftalık bültenimize
ücretsiz kaydolun!
BİZE KATIL
close-link
Marketing Meetup
 

ERKEN
KAYIT FIRSATI


Zekânın iş dünyasına neler getireceğini konuşuyoruz
Orada Olmalıyım

Sektörü buluşturan etkinlikte siz de yerinizi ayırtın!
close-link
GELİŞMELERİ KAÇIRMAYIN
Haftalık bültenimize ücretsiz kaydolun, sizi gelişmelerden haberdar edelim.
BİZE KATIL
close-link
Marketing Meetup Intelligence

Zekânın iş dünyasına neler getireceğini konuşuyoruz
Erken Kayıt Fırsatı
close-link








Önümüzdeki yıllara
damgasını vuracak
trendleri derledik.
Raporu İndir

*Ücretsizdir.
close-link


 

Zekânın iş dünyasına neler getireceğini konuşuyoruz
Erken Kayıt Fırsatı
close-link